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소상공인 고용보험료 지원

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💸소상공인에게 납부한 보험료를 지원

소상공인이 납부한 고용보험료의 50~80% 환급 지원

자격 조건

1.자영업자 고용보험에 가입한 소상공인(사업주)

2.상시근로자 수 5명 미만

3.업종 별 연매출액기준 한도 차등

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소상공인의 경영 안정과 인력 유지 지원을 위해 정부가 시행하는 고용보험료 지원 사업은 인건비 부담을 줄이고 지속적인 고용 창출을 돕는 중요한 제도입니다. 
특히 경기 불확실성과 인건비 상승으로 어려움을 겪는 소상공인에게 실질적인 도움을 제공하며, 신청을 통해 매월 일부 보험료를 보조받을 수 있습니다. 

지금이 바로 신청을 통해 경영 부담을 줄일 수 있는 기회입니다.

✅ 신청 방법

첫째, 온라인 신청은 고용보험 EDI 시스템 또는 정부24 플랫폼을 통해 가능합니다. 

사업자는 공인인증서 또는 공동인증서를 준비해야 하며, 로그인 후 ‘고용보험료 지원 신청’ 메뉴를 선택합니다. 신청서 작성 시 사업자등록증 사본, 근로자 고용계약서, 최근 3개월분 고용보험 납부내역서가 필요합니다. 작성 후 전자서명으로 제출하면 신청이 완료됩니다.

둘째, 오프라인 신청은 가까운 고용센터 또는 시·군·구청 고용복지과에서 진행할 수 있습니다. 

신청자는 구비 서류를 지참하고 방문하여 신청서를 작성합니다. 담당 공무원은 서류를 검토하고 추가 자료가 필요할 경우 안내하며, 접수 후 7일 이내 처리 결과를 통보합니다. 현장 상담을 통해 개별 상황에 맞춘 지원 가능 여부 확인이 가능합니다.

셋째, 모바일 앱을 통한 간편 신청도 지원됩니다. 

고용보험 공식 앱을 설치한 뒤, 로그인 후 ‘지원금 신청’ 메뉴에서 사업장 정보를 선택합니다. 간단한 입력과 사진 촬영 업로드 기능으로 서류 제출이 가능하며, 진행 상황을 실시간으로 확인할 수 있습니다. 모바일 신청은 특히 시간과 장소 제약 없이 빠르게 신청할 수 있는 장점이 있습니다.

✅ 대상 조건

소상공인 고용보험료 지원은 「고용보험법」 및 관련 지침에 따라 일정 요건을 충족한 사업자만 신청할 수 있습니다. 일반적으로 근로자를 1인 이상 고용하고 있는 소상공인으로, 전년도 연 매출액이 업종별 기준 이하일 경우 지원 대상에 해당합니다. 또한, 고용보험료 체납 이력이 없고, 해당 근로자의 고용계약이 3개월 이상 유지되어야 합니다.

다만, 사행성 업종, 유흥·향락업, 불법 영업 등 일부 업종은 지원에서 제외됩니다. 또한 신청일 기준으로 휴·폐업 상태인 사업장, 고용보험료를 체납 중인 사업장은 지원 대상에서 제외됩니다. 지원 여부는 제출 서류와 국세·지방세 및 4대 보험 납부 현황 등을 종합적으로 검토해 결정됩니다.


분류/유형 기준/조건 지원 내용
유형 1 근로자 1인 이상, 연 매출 5억 이하 월 고용보험료의 50% 지원
유형 2 근로자 5인 이상, 연 매출 10억 이하 월 고용보험료의 30% 지원
유형 3 청년·고령 근로자 고용 사업장 월 고용보험료의 60% 지원
유형 4 신규 창업 1년 이내 월 고용보험료의 70% 지원
유형 5 농어촌 지역 사업장 월 고용보험료의 80% 지원

✅ 지급 금액

고용보험료 지원 금액은 사업장 규모, 근로자 수, 업종 특성, 고용형태 등에 따라 차등 지급됩니다. 

예를 들어, 근로자 3명인 소상공인이 월 30만 원의 고용보험료를 납부하는 경우, 50% 지원 비율이 적용되면 매월 15만 원을 보조받게 됩니다. 

청년 또는 고령 근로자를 고용한 경우에는 지원 비율이 10~20% 추가 인상됩니다.

지원금은 매월 말일에 현금으로 지급되며, 사업자의 고용보험 납부 계좌와 동일 계좌로 입금됩니다. 

지원액은 매월 재산정되어 변동될 수 있으며, 근로자 수 변화, 보험료 변동, 사업장 상태 변경 등에 따라 조정됩니다.


근로자 수 지원 비율 월 최대 지원액
1~4명 50% 20만 원
5~9명 30% 30만 원
청년·고령자 고용 60% 40만 원
신규 창업 70% 50만 원
농어촌 지역 80% 60만 원

✅ 유효기간

지원금 유효기간은 최초 승인일로부터 1년이며, 기간 종료 후 재신청이 가능합니다. 단, 재신청 시에도 기존 자격 요건을 충족해야 하며, 지원금 중복 수급 여부를 확인받아야 합니다.

만료 1개월 전부터 연장 신청이 가능하며, 온라인·오프라인 모두 신청할 수 있습니다. 연장 신청 시에는 기존 지원 실적과 사업장 운영 상태를 검토하여 승인 여부를 결정합니다.

지원기간 중 사업장 폐업, 근로자 감소, 체납 발생 시 즉시 지원이 중단될 수 있으니 유효기간 동안 자격 유지에 주의해야 합니다.

✅ 확인 방법

신청 결과는 고용보험 EDI 시스템 또는 정부24에서 확인 가능합니다. 

로그인 후 ‘신청 내역 조회’ 메뉴에서 결과와 지급 내역을 확인할 수 있습니다.

또한, 모바일 앱에서는 ‘내 지원금 현황’ 메뉴를 통해 지급일, 금액, 잔여 지원 기간을 확인할 수 있습니다.

오프라인 신청자의 경우 고용센터에서 발송하는 문자메시지 또는 우편 통보를 통해 결과를 받을 수 있습니다.

✅ Q&A

Q1. 고용보험료를 체납한 적이 있는데, 신청이 가능한가요?

A1. 체납 이력이 있는 경우에는 체납분을 완납해야 지원 신청이 가능합니다. 체납분을 납부한 후 증빙 서류를 제출하면 심사 후 지원 대상 여부가 결정됩니다.

Q2. 청년과 고령 근로자를 동시에 고용한 경우 지원 비율이 합산되나요?

A2. 두 조건이 중복 적용되지는 않으며, 유리한 비율이 적용됩니다. 예를 들어 청년 1명과 고령 1명을 동시에 고용했다면 해당 비율 중 높은 비율이 적용됩니다.

Q3. 중도에 근로자 수가 변동되면 지원금도 변동되나요?

A3. 네, 매월 근로자 수와 고용보험료를 기준으로 지원액이 재산정됩니다. 근로자 수가 증가하면 지원금이 늘어날 수 있고, 감소하면 지원금이 줄어들거나 지급이 중단될 수 있습니다.

✅지원절차


지원절차